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线上线下相结合 行业领域齐发力
全市40余场“春风行动”助力稳岗就业惠民生
1月30日，新春伊始，驻马店“首场招聘会”拉开了2023年“春风行动暨就业援助月”序幕。招聘会现场，各招聘企业岗位信息展示栏前人头攒动，前来咨询的求职人员络绎不绝，共有2000余名求职者现场达成就业意向，不仅展示出我市强烈的就业需求、充裕的人力资源储备，也传递出稳就业、惠民生的强烈信号。
就业，一头连着经济大势，一头连着千家万户。随着疫情防控政策优化和稳经济各项举措进一步落实，多项消费经济指标有序回升，各行各业都在加快复苏，不断激发生产活力、推动企业发展，进而创造更多就业岗位。
“春风行动”把就业暖风吹向务工人员，使供需更加适配、就业更加充分。我市今年将采取“线上线下”相结合方式，高频次举办分行业、分领域的专场招聘活动，开设线上招聘专区，开展直播带岗、云招聘等线上服务，打造“直播带岗”“入企探岗”等线上招聘品牌；启动线下招聘会，设立招聘服务站点，深入基层开展上门、电话、短信、微信等送岗活动，精准解决务工人员的诉求。
据了解，我市各县区在春节期间已举办现场及线上招聘会2场，提供岗位8044个，达成就业意向3260人。2月6日前，我市还将举办8场招聘会，预计参加用人单位2000余家，提供岗位5万个，进场求职群众将达10万余人次。1~3月份“春风行动”期间，我市预计举办线上线下招聘活动共40余场次，将为更多务工人员匹配心仪岗位。
就业一人，幸福一家。我市还依托市人力资源服务产业园全面启动省际和省内劳务协作对接，为有意愿外出人员提供精准匹配、高效输出全流程服务。春节前后，市人力资源服务产业园入驻服务机构对外输送劳动力3.6万余人，为本市输送劳动力1000余人。
同时，我市深入挖掘特色产业等就业岗位，培育推荐当地特色劳务品牌，提供外出务工和技能培训机会，支持实现高质量就业。
人才是第一资源，全力拼经济，实现“开门红”，首先拼的是人。2023年驻马店市政府工作报告提出：“促进高质量就业，健全就业促进机制和公共服务体系，做好援企稳岗工作，促进高校毕业生、退役军人、农民工等重点群体就业。”稳住就业“定盘星”，统筹发展“一盘棋”，帮助老百姓端稳端牢就业的饭碗，定能为全年经济发展起好步、开好头奠定坚实基础。
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